2017年顺丰有多少员工？
我们这是新开通的网点，刚开了一个多月，现在就有三十几位员工了，预计年底的时候能达到五六十人。 刚开始招聘的时候，很多人都不相信顺丰会到我们这个地区，毕竟这里是一个小县城。但是顺丰来了以后，很多人才知道，原来现在的快递行业已经发展到了这个程度，所有的硬件设施都是这么先进。
在招人这方面，其实顺丰的门槛算很低了。基本上只要你肯来上班，就可以给你安排职位。有些条件比较好的，还可以选择岗位。对于学历这方面，基本不要求是什么本科、大专之类的，只要会写字，认识字就可以了。
面试也很简单，基本上都是走个形式而已。有问一些比较浅显的问题，比如为什么想来我们公司之类的。如果通过初试的话，复试就简单多了，基本上问一下你的一些基本情况就好了。
薪资方面，入职的时候就会把工资发到你名下的银行卡里（除开年终奖和绩效工资这些会统一发放）。我们这边是底薪加提成的模式，底薪按岗级差异而定，提成则是根据每票的收入来计算。所以每个人的薪资是不一样的，收入高的每个月可以达到一万以上，低的可能也就三四千。
顺丰的工资计算方式还是比较简单的，每个月五号或者十号发上个月的工资。如果遇到了节假日的话，则会提前或者推后。每个季度还会根据你的岗位评级进行加薪。 顺丰为员工购买了五险一金，这对于员工来说，绝对是一个大的福利。除了基本的五险一金以外，如果你是在深圳工作的话，还可以享受其他补贴，如住房补贴、通讯补贴等。
另外，在过节的时候，也会发放一定的物资，如月饼、端午粽等等。 至于很多人都关心的休息问题和加班问题。顺丰虽然属于物流行业，但其实大部分的职位都跟商业企业差不多，都是实行的工作五天制，周末加班的话，可以调休。只不过在春节期间需要全员值班。
关于加班，顺丰大部分的时间都是按时计费的，只有部分时间段是计件，具体要看部门怎么安排。要是遇到忙的时候，可能连轴转也是正常的。不过，只要你愿意加班，那么肯定是有额外奖金拿的。