2016还有转正定级吗？
这个政策现在其实还正在实施阶段，只不过各地的具体执行方案可能会有不同。 这里要说到档案里非常重要的两个文件材料，分别是《毕业生分配工作报到证》（简称《报到证》）和《干部履历表》（也叫《毕业生派遣申请表》、《应届毕业生分配调查表》等，简称《履历表》）。这两个材料是确认毕业生干部身份的重要凭证。
以《报到证》为例，它是由教育部印制印发的，上面记载着个人信息、毕业学校信息以及派遣去向等信息，而“派遣”就是“把学生的档案等转至用人单位去”的意思；《履历表》则是学生毕业后自己填写的个人工作经历等信息的书面记录。
按照中组部、原人事部关于制定《大中专院校毕业生调配报到证》的通知要求，《报到证》的有效期一般为两年 （即从毕业生签字之日起计算，两年内有效，其中本科生的《报到证》有效期为三年）。超过期限未办理就业手续的，须按社会就业人员对待处理。 但实际中因为各种复杂的原因，很多同学的这两份材料都在毕业时遗失了，或者找不到了。这个时候想要补办就非常困难了。根据《高等学校毕业生报到证管理工作规程》等有关规定，补办报到证的程序相当繁琐：由本人提出申请，学校审核同意后报省教育主管部门办理。所以具体能否补办，如何补办，还要看当地的政策。不过不管有没有这项政策，都要尽量保护好这些重要材料！
而题主提到的转正定级其实就是指由工作单位或人事部门确定其工资薪酬的起点标准，并由此开始计算公积金、社会保险等待遇的过程。这是有相应的制度的。
比如从事技术工作的毕业生，试用期定为一年，第一年实行见习工资（岗位工资）等级制度，第二年开始确定相应的专业技术职务，并执行该专业技术职务级别的工资标准； 而从事管理的学生，试用期一般为一年到一年半，第一年享受见习科员（办事员）的待遇，第二年享受科员（办事员）的待遇，第三年经考核合格转为正式科员（办事员）。
因此不管是作为尚未找到工作的应届生还是已经找到工作但尚未办理落户手续的人员，好好保存好自己的简历和毕业证书等重要材料。