大学生为何找工作难？
大学生就业难有两方面的原因：一方面是大学生就业期望值较高，要求高工资、高福利，没有充分做好就业心理准备，这是大学生自身的因素；另一方面是中国劳动力富余，可供企业选择的人员非常多，大学生就业竞争力不足。
大学生就业，要正视就业难这个现实，进行如下心理准备：
1、首先是收入的心理准备。第一份工作不一定能赚大钱。要认识到，初出校门，我们的经验和技能都不足，企业一般不太可能给我们较高的薪酬。所以，我们不能一味图高薪，而要着眼于锻炼自己的能力。
2、其次是要做好职位和工作条件的准备。我们要学会接受小企业和私人企业的职位。在这些单位经验不够的大学生往往有较多机会参与到较有挑战性和重要的工作当中。
这些工作更能锻炼自己的能力，对进一步的职业发展，甚至未来创业都很有裨益。另外就是住宿和交通上的心理准备。很多企业为了节约开支，特别是减少房租支出，在距离市中心比较远的郊区安家，这些企业大多提供宿舍，但一般离车站还会比较远，上班的花销时间和成本都会增加。